Forum Area 12: Innovazione, Sostenibilità e Umanità al Centro dell’Imprenditoria

Forum Area 12: Innovazione, Sostenibilità e Umanità al Centro dell’Imprenditoria
Il recente Forum di Area 12 https://forumarea12.it/seconda-edizione/ tenuto il 09 aprile scorso ha rappresentato un’importante occasione di confronto sul futuro dell’imprenditoria italiana, mettendo in luce progetti innovativi e visioni all’avanguardia che coniugano sostenibilità e centralità della persona. L’evento, ha ospitato figure di spicco del panorama economico, sportivo e culturale italiano, offrendo preziosi spunti di riflessione.

L’importanza della comunità aziendale

La comunità aziendale agisce spesso in tanti modi diversi all’interno di un’organizzazione.  Durante le mie consulenze e sessioni di coaching ho la possibilità di visitare diverse realtà aziendali e organizzative, di diversa estrazione e composizione. Spesso si individua sin da subito, il cosiddetto “clima aziendale” che guida, per grandi linee”, i comportamenti. Il clima aziendale, ovvero l’ambiente generale all’interno di […]

Certificazione UNI 11871:2022: Gestione dei Rischi per Studi Professionali

La Certificazione UNI 11871:2022 emerge come uno strumento di valore inestimabile per avvocati e dottori commercialisti, soprattutto in un mercato altamente competitivo. Questo articolo approfondirà il significato e l’importanza della certificazione UNI 11871:2022, fornendo consigli su come creare e proteggere il valore dei tuoi studi professionali. Comprendere la Certificazione UNI 11871:2022 La Certificazione UNI 11871:2022 è un servizio di certificazione […]

La Qualità Eccellente

Prendo spunto dall’ultimo libro letto di Tom Peters “Il momento dell’Eccellenza”. Per chi non conoscesse il famoso Tom Peters è un guru americano del management e dell’organizzazione. Quando lessi tanto tempo fa alcuni dei suoi libri più famosi “fui folgorato sulla via di Damasco” per le tante informazioni e concetti che Tom esprimeva con una facilità straordinaria. Il famoso testo […]

Da Gruppo di Lavoro a Team Aziendale

Spesso durante le mie sessioni di team coaching è questa una delle prime domande che pongo alle persone presenti. Il più delle volte le risposte sono diverse, qualcuno riesce a dare la giusta definizione, mentre per altri è molto limpido che non sa nemmeno di cosa si parli.  Tutto sommato, penso che la versione più effettiva sia quella dei secondi, […]

Il DNSH… questo sconosciuto

Ebbene si questo titolo è un po’ provocatorio perché sentiamo in giro la parola DNSH, ma in pochi sanno bene cosa significa. Con questo articolo cercherò di essere chiaro e di parlare in parole semplici, perché spesso le terminologie tecniche complicano un po’ le cose. Intanto bisogna premettere che effettivamente per rispondere a questo tipo di principio è necessaria una […]

I meriti devono essere meritati

Un titolo evidentemente polemico, sono convinto che anche i meriti devono essere riconosciuti, soprattutto sotto il profilo dei risultati ottenuti. In realtà molto spesso sono conferiti meriti che non sono attribuibili al singolo individuo, anche perchè frutto di un lavoro di squadra e di uno sforzo collettivo che singolarmente non potrebbe esserci se non in tempi lunghi. Questo aspetto è […]

Un’ottima esperienza in Ferrovia

Proprio questa settimana, si è conclusa la prima fase di Team Coaching realizzata presso un Cliente interessante con elevatissime potenzialità di crescita e sviluppo, sia per tipologia di servizi venduti, ma anche per capitale umano disponibile che ho conosciuto e imparato ad apprezzare. Parlo delle Ferrovie Appulo Lucane di Bari https://ferrovieappulolucane.it, un’azienda che ho imparato a conoscere dall’interno, grazie all’incarico […]